Offre d’emploi : Développeur Senior .NET (H/F)
Lieu : Lyon, France
Télétravail : 2 jours de TT, 3 jours sur site
Type de contrat : CDI
Rémunération : Jusqu'à 55k€ (selon profil)
Démarrage : Dès que possible (ASAP)
Expérience requise : Minimum 4 ans d’expérience
Durée : Mission longue visibilité (3 ans)
À propos du poste :
Nous recherchons un(e) Développeur Senior .NET pour intégrer la direction informatique d'un acteur majeur du secteur bancaire français. Vous participerez activement à la modernisation du système d’information qui supporte les services bancaires de proximité à l'échelle nationale.
Secteur d’activité : Secteur bancaire / Ingénierie logicielle.
Objectifs principaux : Piloter la migration technique des applications stratégiques vers les standards de demain.
Rôle au sein de l’équipe : Renforcer l'équipe de développement interne dans un contexte de transformation majeure de l'infrastructure et des frameworks utilisés.
Nous recherchons un(e) Développeur Senior .NET pour intégrer notre pôle de développement et participer activement à la migration des applications .NET Framework vers .NET 8. Vous évoluerez dans un environnement grand compte, techniquement stimulant, et travaillerez aux côtés d'experts déjà en place sur ces problématiques.
Vos missions :
Analyse et Migration : Audit des applications existantes et migration du socle .NET Framework vers .NET Core / .NET 8.
Refonte applicative : Participer à la réécriture de l’existant, notamment le passage d’ASP.NET Framework 4.8 WebForm vers .NET 8 MVC.
Modernisation d'infrastructure : Migration des applications d’un environnement de Machines Virtuelles (VM) vers un environnement orchestré sous Kubernetes.
Cycle de vie logiciel : Réalisation des phases de tests et rédaction de la documentation technique associée.
Environnement technique (Stack) :
Langages et frameworks : .NET Core, .NET 8, ASP.NET MVC, ASP.NET Framework 4.8 (WebForms).
Outils/Technologies : Kubernetes, Environnements VM.
Méthodologies : Agile.
Description de l'entreprise
Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.
Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.
Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.
Pourquoi SCALIAN ?
- Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
- Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail
- Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié : missionhandicap@scalian.com)
Qualifications
Profil recherché :
Minimum 4 ans d'expérience solide en développement sur les technologies .NET.
Expertise avérée dans la réécriture d'applications complexes et la transition vers des architectures modernes.
Maîtrise opérationnelle de Kubernetes pour le déploiement applicatif.
Capacité à s'intégrer rapidement dans un contexte de production à fort enjeu (secteur bancaire).
Atouts supplémentaires (optionnel) :
Informations supplémentaires
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