Développeur Java (H/F)

Offre d’emploi : Développeur Java (H/F)

📍 Lieu : Lyon (69)
💻 Télétravail : 2 jours de télétravail, 3 jours sur site
📄 Type de contrat : CDI
💰 Rémunération : 40 000€ / 48 000€
🚀 Démarrage : ASAP
🧠 Expérience requise : Minimum 5 ans d’expérience

SCALIAN souhaite renforcer sa team en intégrant un(e) Développeur Java (H/F) à Lyon.

Dans le cadre de l’évolution, du run et des projets socle Java liés aux crédits et à l’assurance des emprunteurs, nous recherchons un(e) Développeur(se) Java (H/F) pour renforcer nos équipes.

Missions

• Développement et maintenance de services Java Back-End (Java 21, Spring Boot)
• Participation aux activités Run et évolutions applicatives
• Mise en place et configuration des pipelines CI/CD (GitLab CI)
• Relecture du code et de la documentation des équipiers
• Analyse et résolution des bugs via les outils techniques (Elisa, Argo CD)
• Automatisation des tests (Tests Unitaires / Tests d’Intégration)

Environnement technique

• Java 21 / Spring Boot
• GitLab CI
• Elisa, Argo CD
• Tests automatisés (TU / TI)

Dans le TOP 10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.

Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.

Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. 

Pourquoi SCALIAN ?

• Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
• Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail
• Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié : missionhandicap@scalian.com)

Vous êtes un(e) développeur(se) passionné(e), autonome et force de proposition, avec :

• 5 ans d’expérience minimum en développement Back-End
• Une excellente maîtrise de Java/J2E et Spring Boot (indispensable)
• Une bonne connaissance de MongoDB
• Une expérience solide des outils CI/CD
• Une pratique confirmée de Docker
• Une expérience en méthodologie Agile (SCRUM)
• Une bonne maîtrise de l’anglais technique
• Un esprit d’analyse, un goût pour la résolution de problèmes et le travail en équipe

Je suis Narimane, Talent Acquisition Officer chez Scalian. 

Si votre CV est retenu, je vous contacte pour un premier échange téléphonique de 15 à 30 minutes. 

Nous déterminons ensemble si ce poste est en adéquation avec vos compétences et surtout, avec vos attentes. 

L'échange est positif ? Nous convenons d'un entretien de 1h (en présentiel ou en visio)

Cet échange permet de revenir en détail sur vos compétences, vos attentes, de vous présenter le poste plus en détail, et d'évoquer d'autres opportunités. 

Nous sommes capables de t’accompagner sur le long terme en te proposant des missions qui correspondent à ton envie de monter en compétence et de découvrir d’autres technologies. Ce qui fera la différence est avant tout le relationnel. #LI-NM3