Consultant AMOA (H/F)

Offre d’emploi : Consultant AMOA (H/F)

• 📍 Lieu : Lyon
• 💻 Télétravail : 3 jours sur site et 2 jours en TT 
• 📄 Type de contrat : CDI, Freelance, CDI de Portage 
• 💰 Rémunération : 45k€ - 50K€ / 400€ - 450€ TJM
• 🚀 Démarrage : Dès que possible
• 🎯 Expérience requise : Minimum 5 à 7 ans
• ⚠️ Toute candidature ne répondant pas aux critères ci-dessus sera automatiquement refusée.

SCALIAN souhaite renforcer son équipe lyonnaise en intégrant un Consultant AMOA (H/F).
Vous intervenez sur le un nouveau programme, visant à moderniser un SI devenu obsolète et chronophage.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :

• Maintenir et faire évoluer le patrimoine des exigences fonctionnelles en tenant compte des évolutions des processus métier et des retours d’expérience.
• Définir et élaborer les épreuves d’évaluation fonctionnelle des cas d’usage métier en utilisant les outils Confluence, Jira et Excel.
• Analyser et synthétiser les ateliers d’évaluation afin de mesurer le taux de couverture des exigences fonctionnelles et scénarios.
• Comparer et évaluer les solutions proposées pour aider à la prise de décision SI et métier (modèles de données, workflows, traitements, IHM…).
• Examiner et analyser la déclinaison fonctionnelle intégrée proposée par l’intégrateur (paramétrage, customisation, développements spécifiques).
• Élaborer et structurer la stratégie de recette, rédiger les jeux de tests et capitaliser sur le patrimoine de testing.
• Suivre et piloter la campagne de qualification de la maîtrise d'œuvre SI et appuyer la réalisation des tests.
• Contribuer à la migration des données, en assurant un appui fonctionnel au mapping et en qualifiant les outils selon la stratégie définie.
• Accompagner le changement en facilitant la communication avec les utilisateurs et en contrôlant les livrables associés.
• Piloter et analyser la déclinaison des exigences fonctionnelles tout au long des phases de consultation, d’intégration et de déploiement.

💻 Environnement technique : Confluence, Jira, Excel, outils de testing et de gestion des exigences

Dans le TOP 10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.

Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.

Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. 

Pourquoi SCALIAN ?

• Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
• Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail
• Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, accord Handicap et mission handicap avec temps dédié

🎓 Titulaire d’un Bac +5 en informatique, gestion de projet SI ou équivalent, vous justifiez d’au moins 5 à 7 ans d’expérience en AMOA SI.
🔎 Vous maîtrisez la gestion des exigences fonctionnelles, la stratégie de recette et les outils Confluence/Jira.
💡 Vous êtes rigoureux(se) et analytique, avec une capacité à synthétiser des informations complexes.
🤝 Vous avez d’excellentes compétences en communication, et savez interagir avec des interlocuteurs métiers et techniques.
🏭 Vous êtes en mesure de travailler dans différents secteurs d'activité, notamment le secteur industriel et énergétique.

⚠️ Toute candidature ne répondant pas aux critères ci-dessus sera automatiquement refusée.

Je suis Narimane, Talent Acquisition Officer chez Scalian. 

Si votre CV est retenu, je vous contacte pour un premier échange téléphonique de 15 à 30 minutes. 

Nous déterminons ensemble si ce poste est en adéquation avec vos compétences et surtout, avec vos attentes. 

L'échange est positif ? Nous convenons d'un entretien de 1h (en présentiel ou en visio) avec Laura DELPECH, Team Leader.

Cet échange permet de revenir en détail sur vos compétences, vos attentes, de vous présenter le poste plus en détail, et d'évoquer d'autres opportunités. 

Nous sommes capables de t’accompagner sur le long terme en te proposant des missions qui correspondent à ton envie de monter en compétence et de découvrir d’autres technologies. Ce qui fera la différence est avant tout le relationnel.