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Chef de projet AMOA - H/F

  1. Saint-Herblain

Chef de projet AMOA

📍 Lieu : Angers
🏠 Télétravail : hybride
đź“„ Type de contrat : CDI
🚀 Démarrage : ASAP
👨‍💻 Expérience requise : 2 à 5 ans

Contexte de la mission :

Dans le cadre d’un projet de transformation des outils internes, vous accompagnerez une équipe métier dans le déploiement d'une nouvelle solution

Missions principales :

Phase de cadrage et conception :

• Participer aux ateliers fonctionnels avec les différents interlocuteurs projet
• Contribuer à la rédaction des comptes-rendus et au suivi des actions
• Participer aux comités projets et aux échanges avec les éditeurs/intégrateurs
• Concevoir les scénarios de tests et participer aux phases de recette
• Préparer les supports d’accompagnement utilisateurs et la documentation projet

Phase de déploiement et accompagnement :

• Animer des sessions de présentation et de formation utilisateurs
• Participer à la gestion et à l’animation des espaces collaboratifs
• Assurer le support fonctionnel auprès des utilisateurs
• Faire évoluer les supports de communication et les guides utilisateurs


Description de l'entreprise

Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.

Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.

Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. 

Pourquoi SCALIAN ?

  • Parce que Scalian vous accompagne dans le dĂ©veloppement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisĂ©s, communautĂ©s techniques, Ă©vĂ©nements internes
  • Parce que Scalian favorise la QualitĂ© de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord tĂ©lĂ©travail
  • Parce que Scalian dĂ©veloppe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilitĂ© durable, actions environnementales, accord Handicap et mission handicap avec temps dĂ©diĂ©

Qualifications

• Expérience de 2 à 5 ans sur des fonctions AMOA, Proxy PO ou coordination fonctionnelle
• Capacité à travailler en autonomie
• Bon niveau rédactionnel et bon relationnel
• Aisance dans les échanges avec des interlocuteurs variés
• Une expérience sur des outils de gestion ou des projets de transformation digitale est appréciée


Informations supplémentaires

  • Accord annualisation du temps de travail (9 Ă  10 jours de RTT)
  • Accord tĂ©lĂ©travail
  • Tickets restaurants
  • Mutuelle Groupe et prĂ©voyance
  • Primes vacances
  • Accord de participation
  • Dispositifs Ă©pargne salariale et retraite
  • Compte Ă©pargne temps
  • Accompagnement parentalitĂ© (berceaux en crèche)
  • Financement vĂ©lo Ă©lectrique et indemnitĂ©s kilomĂ©trique vĂ©lo
  • Programme cooptation et apport d’affaires (prime de 1000 Ă  1500€ brut)
  • Avantages CSE (chèques vacances, tarifs prĂ©fĂ©rentiels, subventions trimestrielles, chèques cadeaux, ...)
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