Role and Responsibilities:
We are in search of a technical product owner and business analyst for a Legacy Modernization Program which aims to provide central solutions to workstreams to accelerate platform renovation and decommission of mainframe applications by developing common solutions and helping system owners better understand their systems.
Your main responsibilities will be to:
- Develop and maintain a product vision in alignment with program goals
- Define and communicate the product roadmap to stakeholders and development teams
- Create, maintain and prioritize the product backlog based on business goals and customer needs
- Collaborate across the organization to deliver high quality products
- Coordinate across various IT and Operations groups spread across North America / EMEA / Asia to understand project progress / issues / risks, and remediate critical issues to the program
- Understand and document dependencies and communicate timeline impacts
- Act as the liaison between technical teams and stakeholders to ensure alignment
- Understand the technical architecture and ensure it aligns with product requirements
- Make informed tradeoff decisions between technical constraints and product goals
- Lead the planning and execution of feature development including Sprint planning
- Ensure the delivery of products and features meets the timelines and quality expectations
- Communicate product progress release plans and challenges to stakeholders
- Create communication materials to deliver information to different levels of the organization from the technologists and business users to senior managers
- Gather feedback from customers and stakeholders to refine product features
- Track product performance through KPIs and user feedback
- Collaborate with the customer team together user feedback and ensure the product is solving real problems
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Rôle et responsabilités :
Nous recherchons un.e responsable technique de produit et analyste commercial pour un programme de modernisation des systèmes existants qui vise à fournir des solutions centralisées aux flux de travail afin d'accélérer la rénovation des plateformes et la mise hors service des applications mainframe en développant des solutions communes et en aidant les propriétaires de systèmes à mieux comprendre leurs systèmes.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Développer et maintenir une vision du produit en accord avec les objectifs du programme
- Définir et communiquer la feuille de route du produit aux parties prenantes et aux équipes de développement
- Créer, maintenir et hiérarchiser le backlog du produit en fonction des objectifs commerciaux et des besoins des clients
- Collaborer avec l'ensemble de l'organisation afin de fournir des produits de haute qualité
- Coordonner les différents groupes informatiques et opérationnels répartis en Amérique du Nord, en Europe, au Moyen-Orient, en Afrique et en Asie afin de comprendre l'avancement du projet, les problèmes et les risques, et de remédier aux problèmes critiques du programme
- Comprendre et documenter les dépendances et communiquer les impacts sur le calendrier
- Assurer la liaison entre les équipes techniques et les parties prenantes afin de garantir la cohérence
- Comprendre l'architecture technique et s'assurer qu'elle est conforme aux exigences du produit
- Prendre des décisions éclairées en matière de compromis entre les contraintes techniques et les objectifs du produit
- Diriger la planification et l'exécution du développement des fonctionnalités, y compris la planification des sprints
- S'assurer que la livraison des produits et des fonctionnalités respecte les délais et les attentes en matière de qualité
- Communiquer les plans de lancement et les défis liés à l'avancement du produit aux parties prenantes
- Créer des supports de communication pour transmettre des informations à différents niveaux de l'organisation, des technologues et utilisateurs professionnels aux cadres supérieurs
- Recueillir les commentaires des clients et des parties prenantes afin d'affiner les fonctionnalités du produit
- Suivre les performances du produit à l'aide d'indicateurs clés de performance et des commentaires des utilisateurs
- Collaborer avec l'équipe client pour recueillir les commentaires des utilisateurs et s'assurer que le produit résout des problèmes réels
Company Description
Temps-Plein / Full-Time
Mode de travail: Hybride / Work arrangement: Hybrid
We are looking for a Technical Product Owner to collaborate on one of our projects in the financial sector.
Who are we?
Scalian is a multinational engineering consulting firm with over 35 years of experience and nearly 5,500 specialists across 12 countries.
We provide expertise in Operations & Technology and Information Technology to a variety of industries, including aerospace, defense, railways, and energy, supporting their development.
At Scalian, people are at the heart of our priorities. By joining us, you will have the opportunity to achieve your professional goals in a collaborative and supportive environment.
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Nous recherchons un(e) Responsable produit pour collaborer sur l'un de nos projets dans le secteur financier.
Qui sommes-nous ?
Scalian est une société multinationale de conseil en ingénierie, forte de plus de 35 ans d'expérience et de près de 5 500 spécialistes répartis dans 13 pays.
Nous mettons notre expertise en Opérations et Technologie et Technologies de l'information au service de secteurs variés tels que l'aérospatiale, la défense, le ferroviaire et l'énergie, en soutenant leur développement et leur exploitation.
Chez Scalian l'humain est au coeur de nos priorités. En nous rejoignant, vous aurez vous aurez l'opportunité d'atteindre vos objectifs professionnels dans un environnement collaboratif et bienveillant.
Qualifications
Required Qualifications:
- 10+ years of experience in product ownership, project/program management, and/or business analysis
- Understanding of program and project management fundamentals, process analysis and design best practices, system architecture principles, and data management
- Strong Data Analysis capability
- Experience working in Agile and Waterfall projects
- Prior experience of working in global and remote teams
- JIRA skills
- Prior experience in modernization projects
- Previous experience with Wealth Management or other financial products and applications
- Experience working across multiple stakeholder groups to prioritize work and understand dependencies
- Experience tracking and communicating program and project status
- Excellent oral & written communication skills in English; French is an asset
- People-interaction and stakeholder management skills
- Ability to communicate complex analysis in a clear, precise and actionable manner
- Strong analytical and problem-solving skills, and comfortable working with a certain level of ambiguity
- Ability to multi-task with good organizational and time management capabilities
- Excellent in MS Office (Word, PowerPoint, Excel)
- Strong sense of ownership and accountability for work
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Qualifications requises :
- Plus de 10 ans d'expérience dans la gestion de produits, la gestion de projets/programmes et/ou l'analyse commerciale
- Compréhension des principes fondamentaux de la gestion de projets et programmes, des meilleures pratiques en matière d'analyse et de conception de processus, des principes d'architecture des systèmes et de la gestion des données
- Solides compétences en analyse de données
- Expérience de travail dans des projets Agile et Waterfall
- Expérience préalable de travail dans des équipes internationales et à distance
- Compétences JIRA
- Expérience préalable dans des projets de modernisation
- Expérience préalable dans la gestion de patrimoine ou d'autres produits et applications financiers
- Expérience de travail avec plusieurs groupes de parties prenantes pour hiérarchiser les tâches et comprendre les dépendances
- Expérience dans le suivi et la communication de l'état d'avancement des programmes et des projets
- Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais ; le français est un atout
- Compétences en matière de relations humaines et de gestion des parties prenantes
- Capacité à communiquer des analyses complexes de manière claire, précise et exploitable
- Solides compétences en matière d'analyse et de résolution de problèmes, et aisance à travailler avec un certain niveau d'ambiguïté
- Capacité à mener plusieurs tâches de front grâce à de bonnes compétences en matière d'organisation et de gestion du temps
- Excellente maîtrise de MS Office (Word, PowerPoint, Excel)
- Fort sens des responsabilités et de l'appropriation du travail
Additional Information
Why join our team?
- Gain valuable experience across various sectors and critical projects while advancing within the same company;
- Enjoy a competitive salary and a comprehensive benefits package (health and dental insurance, life and long-term disability insurance, group RRSP with company Access continuous training to expand your knowledge and stay on the cutting edge of technology;
- -Access continuous training to expand your knowledge and stay on the cutting edge of technology;
- Build a personalized career path aligned with your professional goals;
- Explore international work opportunities through our mobility program and global presence;
- Join a dynamic, specialized, and growing team where communication is key and each team member is valued;
- Be part of a team where professional fulfillment is a priority (team buildings, happy hours, marathons, and much more!).
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Pourquoi rejoindre notre équipe ?
- Acquérir une expérience enrichissante au sein de divers secteurs et projets critiques tout en évoluant dans une même entreprise ;
- Profiter d'un salaire compétitif et d'un ensemble d'avantages sociaux attractifs (assurance santé et dentaire, assurance vie et invalidité de longue durée, REER collectif avec contribution de l'entreprise, congés maladie, etc.) ;
- Accéder à des formations continues pour élargir vos connaissances et rester à la pointe des technologies ;
- Construire un plan de carrière personnalisé, aligné avec vos objectifs professionnels ;
- Explorer des opportunités de travail à l'international grâce à notre programme de mobilité et notre présence mondiale ;
- Intégrer un groupe dynamique, spécialisé et en pleine croissance, où la communication est essentielle et où chaque membre de l'équipe est valorisé ;
- Faire partie d'une équipe où l'épanouissement professionnel est une priorité (team buildings, 5 à 7, marathons, et bien plus encore !).
