CDI à Nantes / Statut cadre / 2 jours de télétravail par semaine
Expérience minimum : 3 ans en Business Analysis dans le domaine des assurances
Rémunération : 36 à 39K€ bruts annuels (hors avantages Scalian)
Quel sera votre rôle ?
- Nous accompagnons notre client, spécialisé dans le secteur des assurances, dans ses projets de transformation digitale, et recherchons un(e) Business Analyst F/H à Nantes. Vous intégrez une factory de 50 personnes organisée en squads pour contribuer à fluidifier les parcours clients et optimiser la gestion des sinistres tout en assurant la mise en conformité réglementaire des processus internes.
Au quotidien, vos missions seront les suivantes :
- Recueillir et analyser les besoins métiers auprès des différents services (souscription, gestion des sinistres, gestion des risques, actuariat), identifier les problématiques liées aux contrats d’assurance, au calcul des primes, à la gestion des risques et aux réglementations en vigueur (RGPD, DORA...).
- Formaliser les spécifications fonctionnelles en traduisant les besoins métiers pour les équipes IT, décrire les règles de gestion propres aux contrats d’assurance et préparer les scénarios métiers pour les tests fonctionnels.
- Coordonner les projets de transformation digitale en participant aux initiatives d’automatisation des processus, en organisant des ateliers avec les parties prenantes, et en s’assurant que les solutions livrées répondent aux attentes métiers.
- Accompagner la mise en conformité réglementaire des systèmes d’information, assurer la veille réglementaire, préparer les plans de tests, suivre les recettes fonctionnelles et accompagner les utilisateurs dans l’adoption des nouvelles solutions.
- Environnement technique : SI en propre, Jira, Confluence, outils de modélisation de processus (BPMN), méthodologies Agile (Scrum, Kanban),
Ce que cette expérience va vous apporter
- Vous développerez vos compétences en Business Analysis, ainsi que sur les projets de transformation numérique et la mise en conformité réglementaire dans le secteur des assurances.
- Vous contribuerez à la réussite d’un projet stratégique pour un acteur majeur des assurances, touchant plusieurs centaines de milliers d’assurés.
- Au-delà du suivi de votre mission réalisé par le Business Manager, votre Team Manager vous accompagnera dans votre évolution de carrière (besoins en formation, programme de coaching sur mesure). Vous rejoindrez également l’une de nos cinq squads et pourrez prendre part aux points d’agence hebdomadaires, même à distance.
Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.
Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.
Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.
Pourquoi SCALIAN ?
- Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
- Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail
- Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, accord Handicap et mission handicap avec temps dédié
- Titulaire d’un Bac+5 en informatique, gestion de projets ou assurance, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en Business Analysis dans le domaine des assurances.
- Vous maîtrisez les processus métiers liés aux contrats d’assurance, ainsi que les outils de gestion des exigences et les méthodologies Agile.
- Vous faites preuve d’un excellent relationnel, d’une bonne capacité d’analyse et d’adaptation.
- Vous êtes en mesure de travailler dans différents secteurs d'activité (bancaire, santé, assurance…).
- Vous êtes en mesure de travailler dans différents secteurs d'activité (public, défense, etc.)
Notre processus de recrutement, d'une durée de 20 à 30 jours, se déroule en plusieurs étapes :
- Analyse de votre candidature et premier échange téléphonique de 20 minutes avec le Talent Acquisition Specialist.
- Rendez-vous technique et de culture fit de 1h en visio avec Aurélien BARREAU, Directeur commercial Ouest.
- Présentation de notre proposition d'embauche.
#LI-HYBRID #LI-CONFIRMED
Ces articles pourraient vous intéresser

Accroche
RecrutementType de contenu
ArticleDate de publication
04/10/2025
Récapitulatif
Après avoir obtenu plus tôt dans l’année la certification Great Place To Work®, Scalian se classe maintenant 5e au Palmarès des Best Workplaces de plus de 2500 salariés en France ! Lors de la cérémoni

Accroche
RecrutementType de contenu
RecruitmentDate de publication
04/03/2025
Récapitulatif
Du 22 au 25 avril 2025, Scalian sera présent à Hello Handicap, le plus grand salon de recrutement en ligne dédié aux travailleurs en situation de handicap. Cet événement, 100 % digital, permet aux can

Accroche
RecrutementType de contenu
ArticleDate de publication
03/05/2025
Récapitulatif
En résuméOn dit souvent de vous que vous êtes un organisateur né. Vous êtes reconnu pour votre sens de l’analyse et votre esprit de synthèse. l’ISS.A ce stade, nous pourrions dire de vous que vous ête

Accroche
RecrutementType de contenu
ArticleDate de publication
03/05/2025
Récapitulatif
En résuméÊtre consultant en gestion de configuration ou conf’ pour les initiés, c’est un peu comme si vous étiez dans en charge de la salle de contrôle à Cap Canaveral en lien avec l’ISS.Les systèmes

Accroche
RecrutementType de contenu
ArticleDate de publication
03/05/2025
Récapitulatif
En résuméVous avez toujours eu le rêve secret de conduire un orchestre philharmonique ? C’est à peu près le syndrome dont vous devez être atteint si vous vous projetez dans le rôle d’un Project Manage

Accroche
RecrutementType de contenu
ArticleDate de publication
02/11/2025
Récapitulatif
En résuméDevenir coach agile est souvent l’aboutissement d’un parcours. Chez Scalian, ce métier est à la croisée des chemins et des disciplines.Vous êtes le Maître Yoda de l’organisation et vous vous

Accroche
StratégieType de contenu
ArticleDate de publication
02/03/2025
Récapitulatif
Une réponse à la culture de l'hyper-réactivité et de la pensée facile Où sont passés l’esprit critique et la prise de recul ? Dans l’organisation moderne, réactivité et efficacité dominent, imposées p

Accroche
RecrutementType de contenu
ArticleDate de publication
01/29/2025
Récapitulatif
En résuméHomme ou femme, être un développeur Java J2EE chez Scalian ne se résume pas à développer ou à savoir coder. La passion pour le vaste monde du logiciel doit être la base !L’idée c’est que vous

Accroche
RecrutementType de contenu
ArticleDate de publication
01/29/2025
Récapitulatif
En résuméNous savons qu’au départ vous avez toujours voulu être ingénieur en développement logiciel. Mais nous avons aussi l’intuition que vous avez toujours eu une certaine prédisposition pour le tra

Accroche
StratégieType de contenu
BilletDate de publication
11/29/2024
Récapitulatif
Marie de Saint-Salvy, Senior Vice President Industry, dévoile notre nouveau plan sur l'IA : "Il n’y a pas de sens à utiliser l’IA pour tout et partout. Nous voulons l’IA là où elle a du sens." Notre p